６５歳超高齢者の環境処遇を改善する場合の助成金
・６5歳以上への定年引上げ等を実施する
・高年齢者の雇用管理制度を整備する
・高年齢の有期契約労働者を無期雇用に転換する
・60歳から64歳までの高年齢労働者の賃金規定等を増額改定し、高年齢雇用継続基本給付金の受給総額を減少させる
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社会保険労務士法人はまゆう 宮崎はまゆう社労士事務所